דלגו לתוכן הראשי
בחירות 2026

ישראל בוחרת ביום שלישי, 27 באוקטובר

מארכיון בית המשפטעתירה לבית המשפט הגבוה לצדק

פטרוב ולדימיר נ' הנהלת חב'''עמישב'' ואח'

פסק הדין בבג"ץ 6987/03 ניתן ביום 3 בספטמבר 2003.

ההכרעה, במילותיו של בית המשפט.

דין העתירה להידחות על הסף. העתירה אינה מגלה עילה להתערבות בהחלטות בית הדין הארצי. בית משפט זה אינו יושב כערכאת ערעור על הכרעותיו של בית הדין הארצי לעבודה. הוא יתערב בפסיקתו רק במקרים חריגים, בהם נפלה בהכרעת הדין של בית הדין הארצי טעות משפטית מהותית, וכשהצדק מחייב את התערבותו. כך הדבר לגבי פסקי דין של בית הדין הארצי (ראו למשל: בג"צ 7352/03 נותב ניהול ותפעול בע"מ ואח' נ' נשיא בית הדין הארצי לעבודה ירושלים ואח' (טרם פורסם). קל וחומר – שאין עילת התערבות כאשר העותר לא מיצה את ההליכים בבית הדין הארצי לעבודה: העותר יכול לפנות לרשם בית הדין הארצי לעבודה בבקשה להארכת מועד להגשת ערעור על ההחלטה מיום 13.1.2003 (ראו והשוו: בג"ץ 3141/03 שרון פריגן ואח' נ' בית הדין הארצי לעבודה ואח' (טרם פורסם). אין אנו מביעים כמובן כל עמדה לגבי סיכוייה של בקשה כזו, אם תוגש.

התיק נדון לפני הרכב של 3 שופטים, ופסק הדין ניתן ביום 3 בספטמבר 2003.

בית המשפט
בית המשפט העליון בשבתו כבית משפט גבוה לצדק
מקרה
בג"ץ 6987/03
נפתח
2003
ניתן
3 בספטמבר 2003
משך
3 עמודים

ההרכב

  • דורית ביניש
  • מרים נאור
  • אסתר חיות

כך מצטטים את פסק הדין.

בג"ץ 6987/03 פטרוב ולדימיר נ' הנהלת חב'''עמישב'' ואח' (3.9.2003)

הנוסח המלא של פסק הדין.

בבית המשפט העליון בשבתו כבית משפט גבוה לצדק

בג"ץ 6987/03

בפני: כבוד השופטת ד' ביניש · כבוד השופטת מ' נאור · כבוד השופטת א' חיות

העותר: פטרוב ולדימיר

נגד

המשיבים: 1. הנהלת חב'''עמישב'' · 2. בית הדין האזורי לעבודה ת'א · 3. בית הדין הארצי לעבודה · עתירה למתן צו על תנאי

בשם העותר: בעצמו

פסק-דין

השופטת מ' נאור:

1.העותר הגיש עתירה זו כנגד מעבידתו לשעבר, המשיבה מס' 1, בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב ובית הדין הארצי לעבודה.

2.העותר תבע את המשיבה מס' 1 בדיון מהיר בבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב, בגין שכר עבודה, דמי הבראה, פדיון חופשה, דמי חגים והשלמת פיצויי פיטורים. תביעותיו התקבלו בחלקן (דמ 2077/00, דמ 7821/00, כב' הש' ח' שגיא, 27.2.2002) העותר לא היה שבע רצון מהתוצאה וביקש לערער על דחיית חלק מתביעתו.

3.לאחר שחלף המועד לבקשת רשות ערעור על פסק הדין כאמור בסעיף 31 לחוק בית הדין לעבודה, תשכ"ט – 1969, פנה העותר לבית הדין הארצי לעבודה בבקשה להארכת מועד. בבקשה להארכת מועד, טען העותר כי הוא עולה חדש בלתי מיוצג שאינו שולט בשפה העברית, אשר הופנה בטעות על ידי הסיוע המשפטי לערער בבית המשפט המחוזי. בקשתו זו להארכת מועד נדחתה על ידי כב' הרשמת איש שלום בהחלטה מיום 14.10.02. הרשמת עמדה בהחלטתה על המועד המאוחר בו פנה העותר לסיוע המשפטי, על כן שעיכוב עקב פנייה לסיוע משפטי ואי ידיעת הדין אינם מהווים "טעם מיוחד" להארכת מועד. עוד עמדה על הסיכויים הנמוכים של בקשת הרשות לערער.

4.על החלטה מיום 14.10.2002, היתה לעותר זכות לערער (תקנה 79 לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין), התשנ"ב–1991); ואולם, העותר שוב החמיץ מועד, ופנה בבקשה להארכת מועד להגשת ערעור על ההחלטה. בקשה זו נדחתה על ידי כב' הרשם מ' מירון ביום 31.1.03. הרשם מירון ציין הפעם מפורשות שיש לעותר זכות לערער על החלטתו תוך 7 ימים.

5.שוב לא הגיש העותר ערעור על החלטה מיום 13.1.2003. העותר מציין בעתירתו כי הוא אושפז ביום 13. 2.2003.

6.דין העתירה להידחות על הסף. העתירה אינה מגלה עילה להתערבות בהחלטות בית הדין הארצי. בית משפט זה אינו יושב כערכאת ערעור על הכרעותיו של בית הדין הארצי לעבודה. הוא יתערב בפסיקתו רק במקרים חריגים, בהם נפלה בהכרעת הדין של בית הדין הארצי טעות משפטית מהותית, וכשהצדק מחייב את התערבותו. כך הדבר לגבי פסקי דין של בית הדין הארצי (ראו למשל: בג"צ 7352/03 נותב ניהול ותפעול בע"מ ואח' נ' נשיא בית הדין הארצי לעבודה ירושלים ואח' (טרם פורסם). קל וחומר – שאין עילת התערבות כאשר העותר לא מיצה את ההליכים בבית הדין הארצי לעבודה: העותר יכול לפנות לרשם בית הדין הארצי לעבודה בבקשה להארכת מועד להגשת ערעור על ההחלטה מיום 13.1.2003 (ראו והשוו: בג"ץ 3141/03 שרון פריגן ואח' נ' בית הדין הארצי לעבודה ואח' (טרם פורסם). אין אנו מביעים כמובן כל עמדה לגבי סיכוייה של בקשה כזו, אם תוגש.

7.העתירה נדחית.

ניתן היום, ו' באלול, תשס"ג (3.9.2003).

חיפוש התיק באתר בית המשפט העליון

בית המשפט נתן את פסקי הדין האלה בערך באותו זמן.

כל פסקי הדין של בית המשפט העליון →

עוד כלים