Regulations2008The binding text is the one the official gazette published, listed under the publications.
Section 1 of תקנות עבודת נשים (מועדים וכללים לתשלומים לקופת גמל), התשס״ח–2008, הגדרות.
1. הגדרות
בתקנות אלה –
”עובד במשכורת“ – עובד שעיקר גמול עבודתו, משתלם על בסיס של חודש או של תקופה ארוכה יותר;
”עובד בשכר“ – עובד שאינו עובד במשכורת;
”שכר העבודה“ –
(1)לגבי עובד או עובדת בשכר – שכר העבודה הממוצע של שכר העובדת או העובד בששת החודשים שבהם עבדו העובדת או העובד בפועל אצל מעבידם, שקדמו לתקופה שבעדה זכאים לדמי לידה, או לתקופה שבעדה זכאית העובדת לגמלה לשמירת הריון;
(2)לגבי עובד או עובדת במשכורת – שכר העבודה החודשי או שכר העבודה המשתלם בעד תקופה העולה על חודש.
The text on this page is adapted from the entry תקנות עבודת נשים (מועדים וכללים לתשלומים לקופת גמל), התשס״ח–2008 in the Open Law Book of Hebrew Wikisource, read on 1 November 2026, and is shared under the CC BY-SA 4.0 licence.