Skip to main content

Order2013

Section 2 of צו העסקת עובדים על ידי קבלני שירות בתחומי השמירה והניקיון בגופים ציבוריים, התשע״ג–2013, שכר.

This section is in פרק ב׳: תנאי עבודה בתחום הניקיון

2. שכר

תיקון: תשע״ו־2, [הודעות], תשפ״ו

על עובד של קבלן שירות בגוף ציבורי בתחום הניקיון יחולו תנאי השכר שלהלן:

(1)לגבי עובד ניקיון המועסק במשרה מלאה – שכר חודשי בסך המתקבל מחיבור שני סכומים אלה:

(א)סכום השווה לשכר מינימום לחודש בשיעורו המעודכן לפי חוק שכר מינימום לתקופת התשלום;

(ב)סכום של 800 שקלים חדשים (עד דצמבר 2026, 675 ש״ח; מינואר 2027 ועד מרץ 2027, 750 ש״ח; החל מאפריל 2027, 800 ש״ח);

(2)לגבי אחראי ניקיון המועסק במשרה מלאה – שכר חודשי בסך המתקבל מחיבור שני סכומים אלה:

(א)סכום השווה לשכר מינימום לחודש בשיעורו המעודכן לפי חוק שכר מינימום לתקופת התשלום;

(ב)סכום של 900 שקלים חדשים (עד דצמבר 2026, 683 ש״ח; מינואר 2027 ועד מרץ 2027, 850 ש״ח; החל מאפריל 2027, 900 ש״ח);

(3)לגבי עובד ניקיון או אחראי ניקיון המועסק במשרה חלקית, יחושב השכר החודשי האמור בפסקה (1) או (2), לפי העניין, יחסית לחלקיות משרתו;

(4)לגבי עובד ניקיון או אחראי ניקיון המועסק לפי שכר שעה, יחושב השכר לשעה לפי חלוקת השכר החודשי האמור בפסקה (1) או (2), לפי העניין, ב־182;

(5)במסגרת חישוב השכר החודשי לפי פסקה (1) או (2), הסכום שבפסקת משנה (ב) לאותן פסקאות, יעודכן בשיעורי עלות תוספות השכר וההטבות הכספיות, שייקבעו ויוגדרו, מזמן לזמן, בהסכמי מסגרת עתידיים, לפי המועדים שבהם תוקצה עלות זו לפי פריסתה של העלות;

(6)אם עלות תוספות השכר וההטבות הכספיות בהסכמי מסגרת עתידיים, כאמור בפסקה (5), הוקצתה בשירות המדינה להגדלה או לעדכון של תנאי עבודה אחרים הקבועים בצו זה, והדבר הביא להגדלה או לעדכון של ההטבות לעובדי קבלן הניקיון – תופחת העלות הנובעת מהגדלה או עדכון כאמור מהעדכון הקבוע בפסקה (5).

The whole textThe contents of the text

The text on this page is adapted from the entry ⁨צו העסקת עובדים על ידי קבלני שירות בתחומי השמירה והניקיון בגופים ציבוריים, התשע״ג–2013⁩ in the Open Law Book of Hebrew Wikisource, read on 1 November 2026, and is shared under the CC BY-SA 4.0 licence.

Keep exploring