Skip to main content

Regulations1979

Section 27 of תקנות העיריות (מכרזים לקבלת עובדים ברשויות המקומיות), תש״ם–1979, הכרעה לגבי מועמדים.

This section is in פרק ראשון: מכרז פומבי

27. הכרעה לגבי מועמדים

תיקון: תשנ״ה, תשפ״א

(א)ההכרעה על קבלת מועמד למשרה מוכרזת תתקבל על בסיס השכלתו, נסיונו, הכשרתו והתאמתו של מועמד ואם היה מבין המועמדים מועמד מקרב קבוצה הזכאית לייצוג הולם לפי הוראות הדין, לאחר שוועדת הבחינה שקלה, בטרם ההחלטה, את חובת הייצוג ההולם; בטרם קבלת ההכרעה, רשאית הוועדה להתייעץ עם ממליצים של המועמדים.

(ב)נמצאו כמה מועמדים מתאימים למשרה המוכרזת לפי תקנת משנה (א), רשאית הועדה, להתחשב גם בהיותו של המועמד פורש צה״ל.

(ג)כל חבר ועדת הבחינה יבחר את המועמד המתאים ביותר בהתאם לקבוע בתקנת משנה (א), וימלא תפקיד זה בהימנעות מניגוד עניינים, בשמירה על כללי היושר וההגינות, בתנאים שווים ובלא גילוי דעה קדומה, בלא פניות או משוא פנים.

The whole textThe contents of the text

The text on this page is adapted from the entry ⁨תקנות העיריות (מכרזים לקבלת עובדים ברשויות המקומיות), תש״ם–1979⁩ in the Open Law Book of Hebrew Wikisource, read on 1 November 2026, and is shared under the CC BY-SA 4.0 licence.

Keep exploring