Regulations2002The binding text is the one the official gazette published, listed under the publications.
Section 2 of תקנות העבירות המינהליות (קנס מינהלי – אישור לעובד על תקופת עבודתו), התשס״ב–2002, קנס מינהלי קצוב.
2. קנס מינהלי קצוב
(א)לעבירה מינהלית כאמור בתקנה 1 יהיה קנס מינהלי קצוב בשיעור של 1,500 שקלים חדשים; ואם נעברה העבירה כאשר חלפו שבעה ימים מיום שעובד דרש בכתב אישור בדבר תחילתם וסיומם של יחסי עובד־מעביד – 3,000 שקלים חדשים.
(ב)הקנס המינהלי הקצוב לעבירה מינהלית נמשכת יהיה קנס בשיעור החלק החמישים של הקנס האמור בתקנת משנה (א), לפי הענין, לכל יום שבו נמשכת העבירה לאחר שנמסרה הודעה על הטלת הקנס המינהלי.
(ג)הקנס המינהלי הקצוב לעבירה מינהלית חוזרת יהיה כפל הקנס האמור בתקנת משנה (א), לפי הענין; לענין זה, ”עבירה מינהלית חוזרת“ – כקבוע בתקנה 1(א)(2) לתקנות העבירות המינהליות, התשמ״ו–1986.
The text on this page is adapted from the entry תקנות העבירות המינהליות (קנס מינהלי – אישור לעובד על תקופת עבודתו), התשס״ב–2002 in the Open Law Book of Hebrew Wikisource, read on 1 November 2026, and is shared under the CC BY-SA 4.0 licence.