Law1996The binding text is the one the official gazette published, listed under the publications.
Section 20 of חוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם, התשנ״ו–1996, עונשין.
This section is in פרק ד׳: הוראות שונות
20. עונשין
תיקון: תשס״ט־2, תשע״א, תשע״ז
(א)אלה דינם כפל הקנס הקבוע בסעיף 61(א)(2) לחוק העונשין, תשל״ז–1977, (להלן – חוק העונשין):
(1)העובר על הוראות סעיפים 9, 12(א) או (ב), 16 או 19(ב);
(2)קבלן כוח אדם שלא קיים חובותיו על פי סעיף 11;
(3)קבלן שירות העובר על הוראות סעיף 9, כפי שהוחל בסעיף 10א(א).
(ב)העובר על הוראות סעיף 2(א) או 10(א) או (א1), דינו – מאסר ששה חודשים.
(ב1)קבלן שירות העובר על הוראות סעיף 2(א), כפי שהוחל בסעיף 10א(א), דינו – מאסר שישה חודשים.
(ג)מי שהפריע למפקח להשתמש בסמכויותיו לפי סעיף 19, דינו – מאסר ששה חודשים.
(ד)מי שהתקשר עם קבלן כוח אדם שאין לו רישיון או היתר מיוחד, לפי העניין, בניגוד להוראות סעיף 10ב, או מי שהתקשר עם קבלן שירות שאין לו רישיון בניגוד להוראות הסעיף האמור, דינו – הקנס הקבוע בסעיף 61(א)(1) לחוק העונשין, ואם קיבל שירות כוח אדם מקבלן כוח אדם שאין לו רישיון או היתר מיוחד, לפי העניין, או קיבל שירות מקבלן שירות שאין לו רישיון בניגוד להוראות אותו סעיף, דינו – הקנס הקבוע בסעיף 61(א)(1) לחוק העונשין בעבור כל עובד שהועסק אצלו במסגרת שירות כוח האדם או השירות כאמור.
The text on this page is adapted from the entry חוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם, התשנ״ו–1996 in the Open Law Book of Hebrew Wikisource, read on 1 November 2026, and is shared under the CC BY-SA 4.0 licence.